永州高鐵職業(yè)學校電話

衡陽湘南博遠職業(yè)學校關于永州高鐵職業(yè)學校電話的介紹,學校堅持教育、科研、管理相結合的辦學思路，以培養(yǎng)學生綜合素質和創(chuàng)新精神為根本，以提高教師隊伍的整體素質為目標，實施了以課程改革和人才培養(yǎng)模式改革為的教育教學改革。學校組織全體教職工開展了以鐵路建設與管理、鐵路工人技術操作和技能培訓為主要內容的職業(yè)技能大練兵，通過集中培訓，使廣大教師進一步增強了對新時期鐵路建設與管理的認識，提高了自身素質。鐵路職業(yè)學校采用低起點，小坡度，快節(jié)奏的教學思路,在課堂教學中,根據(jù)不同層次的學生需求，調整教學內容的深淺程度，習題配置的難度和題量，力爭使學校學生人人有收獲，為更好提生能力，衡鐵運校打造強大的師資團隊，構建了完整的培養(yǎng)模式，學校實行封閉式和7S管理。

學校的辦學理念是培養(yǎng)高尚人格，塑造優(yōu)良品德。以人為本、尊重知識、尊重人才。學校堅持以教育為本，以人為本的辦學思想。在辦學理念上，堅持德育與技能培養(yǎng)并舉，以德立校、科研興業(yè)、管理育人。學校注重教育內容與課堂結合起來。針對不同層次的學生，開設了多門課程。學校還根據(jù)學生的特點，采取了多種措施加強教師隊伍建設。鐵路職業(yè)學校堅持以就業(yè)為導向，不斷提高學生的實踐動手能力和創(chuàng)新能力；堅持以培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設和經(jīng)濟社會發(fā)展需要的高素質技能型人才為辦學宗旨。通過實施畢業(yè)生就業(yè)工程，積極開展職前培訓、職后跟蹤和技能鑒定。

學校還組織教師到全省各地的名師進修班進行了學習，并邀請專家來校講課。完善了獎懲制度。對教育質量的教師實行重獎，對率達到一些標準的教師給予表彰。通過這些措施，促使全體教職工努力提高自身素質。目前，學校教師的素質有了較大提高，教育管理工作也取得了明顯進步。在教學上，學校堅持以培養(yǎng)創(chuàng)新型人才為根本任務。學校堅持以培養(yǎng)創(chuàng)新型人才為目標，不斷加大對科技成果轉化工作的投入。學校堅持以市場需求為導向。在畢業(yè)研究工作中，堅持面向社會、面向企事單位；其次是針對性強。學生畢業(yè)后將成為企業(yè)的技術骨干或管理者，并可以參加或省部級項目的攻關和開發(fā)。

永州高鐵職業(yè)學校電話,通過開展校際間的合作交流和科技創(chuàng)新大賽，培養(yǎng)學生的綜合素質。積極組織教師到國外留學深造。三是不斷改革課程內容。在教育理念上，不斷創(chuàng)新課程內容，提高學生的實踐能力和創(chuàng)新精神。在課堂教學上注重對學生的自主性、探究性、合作性和交流性等方面進行培養(yǎng)。積較推動學校與各類企業(yè)建立長期的戰(zhàn)略聯(lián)盟關系。在課程設置上堅持以培養(yǎng)人才為中心。鐵道交通運營管理主要研究鐵路運輸設備、鐵路運輸規(guī)章、鐵路運輸組織、鐵路站場及樞紐、鐵路運輸調度指揮等方面的基本知識和技能，進行鐵路列車調度、乘和貨物運輸管理等。職業(yè)學校培養(yǎng)適應高鐵、城市軌道、高速公路等交通運輸行業(yè)。

在培養(yǎng)模式上，采取了一系列措施建立了校本研修制度、校長負責制、專家輔導制等多種形式的教研活動方案。在教學方法上，堅持以課堂為中心，以學生的發(fā)展為其一需要；在培養(yǎng)模式上堅持以課堂為基礎，以學生的發(fā)展為其一需要；在管理方式上堅持依法治校、規(guī)范辦校、科研興校的工作原則。學校以培養(yǎng)學生的實際能力為目標，以學生的發(fā)展為其一需要。在教師隊伍上，堅持全員育人、全方面育人原則，堅持教書育人、管理育人和服務育人。在教學上，堅持以課堂為中心，以學生為主體；堅持以課堂為載體、教師為主陣地的三位一體辦學模式。

學校還注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力。學校以教師隊伍建設為核心，以教研組為基礎，以課堂教學改革為突破口，全方面提生綜合素質。一是強化課堂教育。堅持開放性、針對性、實效性的原則。在課例研討會上，通過專家指導和集體備課等方式進行交流探討。二是強化學科交叉。學校始終堅持以人為本，關心教師，愛護教師，尊重教師。學校堅持每年召開一次教職工代表大會、全體黨員大會和工會代表大會；每兩年舉辦一次職工業(yè)余文化藝術節(jié)。他們還注重培養(yǎng)青少年的民族精神和集體主義觀念。學校始終把培養(yǎng)人才作為自己的職責和使命。